Мы предлагаем:
Компания включена в ОПК (военнообязанным сотрудникам предоставляется отсрочка); Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Полностью белая заработная
График работы:
5/2 с гибким началом рабочего 8:00 - 10:00 (по договоренности с непосредственным руководителем); ДМС со стоматологией; Материальная помощь в важных жизненных
Мы предлагаем:
Трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня, полностью белая заработная плата;График работы 5/2, пятница - сокращенный рабочий день;Бесплатное питание для работников рабочих профессий (для отдельных подразделений);Столовая, кафе на территории предприятия;ДМС после прохождения срока испытания (для отдельной
Опыт работы:
1–3 года Полная занятость Оформление: Трудовой договор График: 5/2 Рабочие часы: 8 Формат работы: на месте работодателя Что мы предлагаем: Официальное трудоустройство в компанию с льготным статусом (ИТ-компания). Право на получение отсрочки от призыва (бронирование). Строгий, но удобный график работы:
Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ, белую заработную плату; Уровень заработной оплаты обсуждается после прохождения технического собеседования; График работы 5/2; Перспективы роста и развития.
ОБЯЗАТЕЛЬНЫМ УСЛОВИЕМ ЯВЛЯЕТСЯ РЕЛОКАЦИЯ В РЕСПУБЛИКУ ТАТАРСТАН (ЕЛАБУГА) МЫ В ПОИСКАХ СПЕЦИАЛИСТА, КОТОРЫЙ БУДЕТ: участвовать в разработке технических заданий и алгоритмов проектов на ПЛИС; участвовать в разработке и сопровождении проектов на ПЛИС; участвовать в проектировании и разработке архитектуры ...
Мы предлагаем:
Оформление согласно трудовому законодательству РФ; Участие в интересных перспективных разработках; Сложные задачи, широкие возможности для самореализации, профессионального и карьерного роста; Слаженная и технически сильная команда; Достойная заработная плата; Офисный график работы 5/2; Добровольное
Мы предлагаем:
Трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня, полностью белая заработная плата; График работы 5/2 понедельник-четверг с 8:30 до 17:30, пятница сокращенный рабочий день; Бесплатное питание для работников рабочих профессий (для отдельных подразделений); Столовая, кафе на территории предприятия; ДМС после